التكييف_الفقهي_لأخلاقيات_الوظيفة
التصنيفfigh
تنويه هام: موقع «رسائل الباحث» هو محرك بحث مدعوم بالذكاء الاصطناعي مخصص لفهارس الرسائل العلمية فقط، ونحن لا نقوم بحفظ أو تخزين ملفات الرسائل العلمية على خوادمنا.
الملفات
لا توجد ملفات مرفوعة لهذه الرسالة بعد.
محتويات الفهرس
- فقرة 2الموضوع قرار لجنة المناقشة
- فقرة 3قائمة المحتويات الصفحة الإهداء
- فقرة 6الشكر والتقدير
- فقرة 7قائمة المحتويات
- فقرة 8الملخص باللغة العربية
- فقرة 9الملخص باللغة الإنجليزية مقدمة
- فقرة 11مشكلة البحث
- فقرة 12أهمية البحث أهداف البحث
- فقرة 13منهجية البحث الدراسات السابقة
- فقرة 14هيكل البحث
- فقرة 15فصل تمهيدي: الوظيفة العامة والموظف العام - أخلاقاً وتكييفاً -
- فقرة 16المبحث الأول : الوظيفة العامة والموظف العام المبحث الثاني: أخلاقيات الوظيفة العامة والسلوك الوظيفي المبحث الثالث: التكييف الفقهي للأخلاق
- فقرة 17الفصل الأول : الواجبات في مجالات التوظيف وتوابعه
- فقرة 18المبحث الأول: العدالة في التوظيف وتوابعه
- فقرة 19المطلب الأول: الجدارة والاستحقاق المطلب الثاني: التنافسية وتكافؤ الفرص المطلب الثالث: الشفافية والنزاهة
- فقرة 20المطلب الرابع: التقيد بالصلاحيات وإجراءات العمل
- فقرة 21المبحث الثاني: التأهيل الوظيفي المطلب الأول: معنى التأهيل الوظيفي المطلب الثاني: قيمة التأهيل الوظيفي المطلب الثالث: مشروعية التأهيل الوظيفي المبحث الثالث: ظروف عمل ملائمة المطلب الأول: ظروف العمل المادية المطلب الثاني: ظروف العمل المعنوية المطلب الثالث : ضمانات عدم التمييز الجائر المطلب الرابع: الآثار المترتبة على ظروف العمل الملائمة
- فقرة 22المبحث الرابع: التدريب
- فقرة 23المطلب الأول: ماهية التدريب، ومجالاته، ومبادؤه
- فقرة 24المطلب الثاني: التأصيل الشرعي للتدريب