مقاومة موظفي الجامعات للتغيير الإداري أسبابها ومؤشراتها وأس ر الهيئة الأكا

التصنيفالأخلاق والتربية والتعليمالدرجةماجستير

تنويه هام: موقع «رسائل الباحث» هو محرك بحث مدعوم بالذكاء الاصطناعي مخصص لفهارس الرسائل العلمية فقط، ونحن لا نقوم بحفظ أو تخزين ملفات الرسائل العلمية على خوادمنا.

الملفات

  • نسخة الرسالة بصيغة ZIP

محتويات الفهرس

  1. فقرة 2الكتاب : مقاومة موظفي الجامعات للتغيير الإداري أسبابها ومؤشراتها وأس~ر الهيئة الأكاديمية الإدارية بجامعة أم القرى- فاطمة الحقباني- ماجستير الرقم
  2. فقرة 5عنوان الدراسة الصفحة
  3. فقرة 7الفصل الأول
  4. فقرة 8الإطار العام للدراسة
  5. فقرة 9مقدمة الدراسة
  6. فقرة 10مشكلة الدراسة
  7. فقرة 11أسئلة الدراسة
  8. فقرة 12أهداف الدراسة
  9. فقرة 13أهمية الدراسة
  10. فقرة 14حدود الدراسة
  11. فقرة 15مصطلحات الدراسة
  12. فقرة 16الفصل الثاني
  13. فقرة 17أدبيات الدراسة
  14. فقرة 18أولاً/الإطار النظري
  15. فقرة 19المبحث الأول
  16. فقرة 20تعريف بالتغيير الإداري
  17. فقرة 21التغيير و إدارته في الإسلام
  18. فقرة 22ماهية التغيير الإداري
  19. فقرة 23المبحث الثاني
  20. فقرة 24تحليل للاتجاهات نحو التغيير الإداري