الرقابة الداخلية وأثرها في تعزيز الشفافية الإدارية في
التصنيفالاقتصاد والإدارةالدرجةماجستير
تنويه هام: موقع «رسائل الباحث» هو محرك بحث مدعوم بالذكاء الاصطناعي مخصص لفهارس الرسائل العلمية فقط، ونحن لا نقوم بحفظ أو تخزين ملفات الرسائل العلمية على خوادمنا.
الملفات
- نسخة الرسالة بصيغة PDF
محتويات الفهرس
- فقرة 2الكتاب : _الرقابة_الداخلية_وأثرها_في_تعزيز_الشفافية_الإدارية_في
- فقرة 4. . .. . فهرس المحتويات ملخص الدراسة . .. فهرس الجداول فهرس الأشكال .. مصطلحات الدراسة. الفصل الأول مقترح الدراسة مقدمة مشكلة الدراسة. أهمية الدراسة. أهداف الدراسة. متغيرات الدراسة فرضيات الدراسة مجتمع الدراسة. مصادر البيانات حدود الدراسة . الفصل الثاني الدراسات السابقة. أولا: الدراسات المحلية ثانيا: الدراسات العربية ثالثا: الدراسات الدولية. رابعًا: التعليق على الدراسات السابقة. خامسا: أوجه الاستفادة من الدراسات السابقة . سادسا: ما يميز هذه الدراسة عن الدراسات السابقة .
- فقرة 5.. له له الفصل الثالث مؤسسات التعليم العالي في قطاع غزة . أولا واقع التعليم العالي في فلسطين ثانيا: المعنى الاصطلاحي لمؤسسات التعليم العالي ثالثا: تصنيف مؤسسات التعليم العالي. رابعًا: أهداف مؤسسات التعليم العالي الفلسطيني الفصل الرابع الرقابة الداخلية . مقدمة المبحث الأول: أنواع الرقابة الإدارية. أولا: الرقابة من حيث توقيت حدوثها. ثانيًا: الرقابة من حيث نوعية الانحراف . ثالثا: الرقابة من حيث مستوياتها الإدارية . رابعا: الرقابة من حيث تنظيمها خامسا: الرقابة من حيث مصدرها المبحث الثاني: تطور مفهوم الرقابة الداخلية وأهميتها . أولًا: تطور مفهوم الرقابة الداخلية . ثانيًا: أهمية الرقابة الداخلية. ثالثا: نطاق الرقابة الداخلية . رابعا مقومات الرقابة الداخلية . المبحث الثالث: مكونات الرقابة الداخلية وفق نموذج () .. أولًا: مبررات استخدام ؟ ثانيًا: مكونات الرقابة الداخلية وفق إطار لجنة . ثالثا: محددات الرقابة الداخلية الفصل الخامس الشفافية الإدارية . مقدمة المبحث الأول: مفهوم الشفافية وأنواعها. أولا : مفهوم الشفافية الإدارية..
- فقرة 6. . ثانيًا: أنواع الشفافية. المبحث الثاني: أهمية الشفافية الإدارية. المبحث الثالث: أسس ومتطلبات الشفافية الإدارية أولا: متطلبات ترسيخ الشفافية. ثانيا: مستويات الشفافية الإدارية. ثالثا: خصائص أنظمة الشفافية. رابعا: المشاكل والمعوقات التي تواجه الشفافية . خامسا: شواهد على انخفاض مستوى الشفافية. سادسا: طرق تعزيز الشفافية. المبحث الرابع: التجارب الدولية في تطبيق الشفافية . أولا: التجربة الفرنسية . ثانيا: التجربة البحرينية . ثالثًا: التجربة المحلية (أمان) . الفصل السادس نتائج التحليل الإحصائي. مقدمة المبحث الأول: المنهجية والإجراءات أولا: منهج الدارسة. ثانيًا: أداة الدراسة. ثالثا: خطوات بناء الإستبانة . المبحث الثاني: فحص صدق وثبات الأداة. أولا : صدق أداة البحث. ثانيًا : ثبات أداة البحث المبحث الثالث: تحليل خصائص العينة. أولا : تحليل البيانات الديموغرافية . ثانيًا: تحليل فقرات الاستبيان . ثالثًا: بيانات المتغير المستقل والمتغير التابع.
- فقرة 7المبحث الرابع: اختبار فرضيات الدراسة . أولا: اختبار العلاقة بين مكونات الرقابة الداخلية ومستوى الشفافية الإدارية الفرضية الأولى للدراسة) .. ثانيًا: اختبار الفروق في درجة الشفافية بين الجامعات الفرضية الثانية في الدراسة). ثالثا: اختبار الفروق في مستوى بيئة الرقابة التي تعزى إلى البيانات الشخصية الفرضية الثالثة للدراسة) رابعا: اختبار الفروق في مستوى الشفافية تعزى إلى البيانات الشخصية الفرضية الرابعة للدراسة . . .. الفصل السابع التوصيات والنتائج. مقدمة أولا: نتائج الدراسة ثانيا: التوصيات ثالثا: البحوث المستقبلية المقترحة . قائمة المراجع