إدارة الموارد البشرية وسياسة التكوين المطبقة في المؤسسة
التصنيفالاقتصاد والإدارةالدرجةماجستير
تنويه هام: موقع «رسائل الباحث» هو محرك بحث مدعوم بالذكاء الاصطناعي مخصص لفهارس الرسائل العلمية فقط، ونحن لا نقوم بحفظ أو تخزين ملفات الرسائل العلمية على خوادمنا.
الملفات
- نسخة الرسالة بصيغة PDF
محتويات الفهرس
- فقرة 2الكتاب : _إدارة_الموارد_البشرية_وسياسة_التكوين_المطبقة_في_المؤسسة
- فقرة 4- الموضوع: - مقدمة:
- فقرة 5الفه - رس الصفحة
- فقرة 7- الفصل الأول : الجانب المنهج
- فقرة 8- أسباب إختيار الموضوع
- فقرة 9- أهـ ـداف الدراس
- فقرة 10- الإشكالي
- فقرة 11- الفرضي ـــة
- فقرة 13- تحديد المفاهيم و المصطلحات - المنهج و التقنيات المستعملة.
- فقرة 14- كيفية إختيار العين - ـة.
- فقرة 15- الفصل الثاني: مراحل تطور إدارة الموارد البشرية - نشأة وتطور إدارة الموارد البشرية.
- فقرة 16- عملية التخطيط للإدارة الموارد البشرية - إدارة الموارد البشرية في ظل التغيرات
- فقرة 17الإقتصادية الجديدة
- فقرة 18- الفصل الثالث: مكانة ودور التكوين في إدارة الموارد البشرية
- فقرة 19- أهمي - ـة التكوي - ـن ..
- فقرة 20- أهداف التكوين في التطوير
- فقرة 21- أساليب التكوين وطرقه
- فقرة 22- الفصل الرابع: مراحل وسيرورة وظيفة التكوين داخل إدارة الموارد البشرية
- فقرة 23- جمع وتحديد الإحتياجات التكوينية.
- فقرة 24- عملية التخطيط و الإعداد للعملية التكوينية