أثر وظائف إدارة الموارد البشرية على التغيير التنظيمي

التصنيفالاقتصاد والإدارةالدرجةماجستير

تنبيه: هذا البحث مُحول آلياً من ملف PDF، قد تلاحظ بعض الأخطاء في ترتيب الفقرات أو دقة الكلمات في الفهرس.

تنويه هام: موقع «رسائل الباحث» هو محرك بحث مدعوم بالذكاء الاصطناعي مخصص لفهارس الرسائل العلمية فقط، ونحن لا نقوم بحفظ أو تخزين ملفات الرسائل العلمية على خوادمنا.

الملفات

  • نسخة الرسالة بصيغة PDF

محتويات الفهرس

  1. فقرة 2الكتاب : _أثر_وظائف_إدارة_الموارد_البشرية_على_التغيير_التنظيمي
  2. فقرة 4الإهداء شكر و تقدير مقدمة فهرس المحتويات المحتـ ـــويات المحتـ الفصل الأول : الإطار النظري لإدارة الموارد البشرية و أثر وظائفها على التغيير التنظيمي الصفحة ;-
  3. فقرة 5المبحث الأول: ماهية إدارة الموارد البشرية المطلب الأول : مفهوم إدارة الموارد البشرية المطلب الثاني : أهداف و أهمية إدارة الموارد البشرية المطلب الثالث : وظائف إدارة الموارد البشرية المبحث الثاني : ماهية التغيير التنظيمي المطلب الأول : تعريف التغيير التنظيمي المطلب الثاني : أهمية و أهداف و أنواع التغيير التنظيمي المطلب الثالث : أدوات و مجالات و مراحل التغيير التنظيمي الفصل الثاني : مساهمة وظائف إدارة الموارد البشرية في إحداث التغيير التنظيمي المبحث الأول : ماهية التكوين المطلب الأول : تعريف التكوين المطلب الثاني : أهداف و أهمية عملية التكوين المطلب الثالث : أنواع و أشكال التكوين المطلب الرابع : أثر التكوين في إحداث التغيير التنظيمي المبحث الثاني : ماهية التكنولوجيا المطلب الأول : مفهوم التكنولوجيا المطلب الثاني : أهمية التكنولوجيا المطلب الثالث : أثر التكنولوجيا على إحداث التغيير التنظيمي
  4. فقرة 6الصفحة المحتـ ـــوي الفصل الثالث : دراسة حالة مؤسسة الصندوق الوطني للتأمينات الاجتماعية للعمال الأجراء وكالة - الجلفة المبحث الأول : تقديم مؤسسة الصندوق الوطني للتأمينات الاجتماعية لعمال الأجراء المطلب الأول : نشأة وتعريف الصندوق الوطني للتأمينات الاجتماعية لعمال الأجراء المطلب الثاني : الهيكل التنظيمي للمؤسسة المبحث الثاني : نظام التشخيص لواقع التكوين و التكنولوجيا في وكالة الصندوق الوطني للتأمينات الاجتماعية للعمال الأجراء وكالة الجلفة. المطلب الأول : تشخيص نظام التكوين في المؤسسة المطلب الثاني : تشخيص نظام التكنولوجيا في المؤسسة المبحث الثالث: الإجراءات المنهجية للدراسة الميدانية المطلب الأول : أدوات جمع المعلومات المطلب الثاني : تفريغ الاستبيان و تحليل النتائج خاتمة ملاحق قائمة المراجع فهرس الجداول فهرس الأشكال فهرس المحتويات